奥手そうなイメージの公務員ですが、イメージ通り奥手な人が多いと思います。
好意をしっかり伝えられる社交的な公務員は男女問わずお付き合いしていたり、既婚者が多いです。
では、アプローチが苦手な公務員が意中の人が出来たときどんな行動をとるか、とても気になると思います。
今回は年上の男性公務員が職場内で気になる人が出来たときに取る行動をご紹介します。
職場で心当たりがある場合は自身に置き換えて記事を読んでみてください。
アプローチは苦手だけどで実は良い人、年上男性公務員の特徴
・とにかく平和主義
・仕事の愚痴はあっても人を悪く言わない
・実は面白いことが好き、話好き
・色恋沙汰や浮いた噂がない
奥手な年上男性公務員の脈あり行動
①あいさつを必ずしてくれる
②目が合うと何かしらリアクションを取ってくれる
③特に用もないのに話しかけてくれる
④元気がないのを察して気遣いしてくれる
⑤髪を切ったり服装の変化を褒めてくれる
⑥別の課や係であっても、仕事上のフォローをしてくれる
本気度が高い場合の行動(奥手なうえで、①~⑥が全て当てはまる)
⑦連絡先を聞いてくる
⑧食事やデートに誘われる
⑨彼氏や好きな人がいるか聞いてくる
当人同士が好意に気づいていない場合、職場の人が先に気づく
「最近よく話にくるね」「仲いいね」「(俺・私)にはあんなに優しくないよ」

アプローチは苦手だけどで実は良い人、年上男性公務員の特徴
年上公務員男性だと、そもそもどんな人柄か掴みづらいと思います。
自身でコミュニケーションを取ってみたり、周囲の同僚にどんな人柄か尋ねて情報収集しみると良いかもしれません。
どんな人柄かを同僚から聞き込みすることで、脈ありと思われる行動の本意が見えてくるのではと思います。
公務員でもモテるコミュ力の高い人もいればそうじゃない人もいる!
物静かでも危険な人もいるので…その可能性を排除するために聞き込みは重要だと思います。
とにかく平和主義
アプローチは苦手だけれど良い人の特徴は、「いい意味の平和主義」です。
誰かと揉め事になる前に調整して穏やかに仕事を進めることに徹しています。
仕事の出来不出来はいずれにしても、同僚や上司との距離感を大切にするのは人間性の現れと思います。
仕事の愚痴はあっても人を悪く言わない
平和主義な人は、仕事で大変なことで愚痴は言っても、特定の誰かを悪く言うことはありません。
公務員の職場は話したことが周囲に筒抜けです。
噂話を立てることは人間関係が崩れてしまう原因になることを良く理解しているからこそ、人を悪く言ったりしません。
実は面白いことが好き、話好き
平和主義の人は口は災いのもとと知っているからこそ、人を悪くいうことをほとんどしません。
また仕事でずっと気遣いをしているからこそ、気を抜くポイントを知っています。
実は面白い事が好きだったり、趣味があったり、明るい一面があったりします。
コミュニケーションを重ね、仲の良さが一定のラインを超えるととても楽しく話をしてくれたりします。
「業務中は一見、物静かだけど、あいつは実は面白い人」と、公務員同僚や上司から評価を受ける人はいい人の可能性が高いと思います。
色恋沙汰や浮いた噂がない
同僚や上司に聞き込みをして、色恋沙汰や浮いた噂がなく「いい性格だし、付き合ってる人いそうだけどプライベートは謎」という場合があります。
心に決めた人以外にアプローチをしない人、もしくは仕事上の人間関係を重視する良識の現れだと思います。
付き合ったり、気持ちを伝えることで現実世界でどんなことが起こるか、プラス面もマイナス面も考慮できる人だと思います。
悪い噂、色恋沙汰の噂が無いのはとても重要ですよね!人としての信頼度が高い!!
そのうえで脈あり行動かどうか見極めていくと真意がつかめるかもしれません。
奥手な年上男性公務員の脈あり行動
アプローチが苦手な男性職員的には凄く頑張ってあいさつしたり、声を掛けているはずです。
女性も好意のある男性にアプローチする側だったら、あいさつも、話しかけることも緊張しますよね。
奥手な年上男性公務員の脈あり行動についてご紹介します。
①あいさつを必ずしてくれる
社会人として「あいさつ」は当たり前と思うかもしれません。
ただあいさつをするのではなく、その言葉に感じるテンションや表情がどうかが大切です。
優しい感じ、機嫌の良い雰囲気が伝わってくるようであれば、それは特別な意味が込められたあいさつかもしれません。
②目が合うと何かしらリアクションを取ってくれる
職場の廊下で違ったり、庁舎のホールの両端でも、目線をあわせたり、会釈や手をあげてくれるのは、好意がなければできないことだと思います。
③特に用もないのに話しかけてくれる
どれくらい気にかけてくれているかが分かるかは、自席に用もないのに立ち寄って小話や冗談を言って去っていくのは、脈ありだと思います。
そもそも静かで忙しい公務員の職場で、他課や別の係から出歩いて話しかけるのはだいぶ勇気ある行動です。
④元気がないのを察して気遣いしてくれる
仕事で落ち込んだり、何かに悩んで元気がない時に励ますというより、そっとお菓子を差し入れてくれたり気遣うは、好意のありだと思います。
ただし、周囲の全員にお菓子を配っていたら意図はないと思います。
⑤髪を切ったり服装の変化を褒めてくれる
小さな変化に気づいける男性がそもそも少ないと思うかもしれません。
男性からすると、好意がない相手の容姿の変化を褒める理由が無いから言わないだけな気がします。
また今は容姿についての言及はセクハラになるので、年上の男性は女性に対してのことば遣いに気を付けている思います。
褒める言葉は「かわいい」とか「きれい」とか「美人」など、直球ではなく「髪が短くなって、似合うね」とか「雰囲気がいつもと違うね」とやんわり表現の褒め方は、大切に思うからこそ言葉を選んでコミュニケーションを取りたいと思う気持ちの表れだと思います。
⑥別の課や係であっても、仕事上のフォローをしてくれる
男女問わず、もし自分にとってどうでもいい人の仕事のフォローをしたいと思いますか?
同僚として仕事のヘルプをするかもしれませんが、良い人間関係でない人の仕事のフォローは気が進みませんよね。
公務員の仕事もそれぞれ忙しいのが当たり前で、別の課だったらなおさらフォローはしにくいです。
それでも仕事上で困っていることを察知して、助言や上司に話を通してくれたり、何かしらフォローしくれるのは好意の気持ちが無いとやれないことだと思います。
本気度が高い行動(奥手なうえで、①~⑥が全て当てはまる)
本気度が高い行動、もう既に好きの気持ちがあふれてる段階かもしれません。どうやってその気持ちに向き合うか考えてみてください。
⑦連絡先を聞いてくる
同じ課や係になり、緊急連絡先の交換が必要な場合を除いてプライベートな連絡手段としてメールやLINEのIDを知りたいという申し出は好意に対する本気度が高いと思います。
ただし、アプローチがあってもその気がない場合は連絡先を聞かれても教えない、絶対断ることが大切です。
職場内での人間関係が崩れたり、ストーカーになる可能性があります!
公務員の職場でもつれた人間関係を収拾するのは大変なので、気がない場合は連絡先を教えることは絶対にしないでください。
連絡先を教えなければ、察しが良い人はきっと分かってくれます。
⑧食事やデートに誘われる
職場以外の場所で会うことは、お互い好意ある人間関係に気づきつつある状態だと思います。
食事やデートに出かけてみて職場外の先輩の雰囲気を知る良いのに良い機会になるのではないでしょうか。
⑨彼氏や好きな人がいるか聞いてくる
これは直球で、好意が無ければ聞けない質問です。
質問する方はきっと勇気をふり絞って聞いているはずなので、はぐらかさず気持ちを素直に伝えてみると良いと思います。

当人同士が好意に気づいていない場合、職場の人が先に気づく
当人よりも周囲の方が、会話やその人の雰囲気の変化が分かる場合があります。
「最近よく話にくるね」「〇〇と仲いいね」「(俺・私)にはあんなに優しくないよ」
年上の男性職員の行動の変化を長年仕事を一緒にしている人から見て、分かることを何気なく言葉にしている時があります。
第三者からの視点でどう見えるかも考慮しても良いかもしれません。
脈あり行動かもと思われる年上男性の気持ちを見極めるのは難しい…
でも職場の人は何か気づいているかもしれないので、周囲の反応も判断材料に!
まとめ
アプローチは苦手だけどで実は良い人、年上男性公務員の特徴は平和主義で、人を悪く言わないず、実は面白いことが好き、話好きな一面があったりします。
奥手な年上男性公務員の脈あり行動
①あいさつを必ずしてくれる
②目が合うと何かしらリアクションを取ってくれる
③特に用もないのに話しかけてくれる
④元気がないのを察して気遣いしてくれる
⑤髪を切ったり服装の変化を褒めてくれる
⑥別の課や係であっても、仕事上のフォローをしてくれる
本気度が高い場合の行動(奥手なうえで、①~⑥が全て当てはまる)
⑦連絡先を聞いてくる
⑧食事やデートに誘われる
⑨彼氏や好きな人がいるか聞いてくる
ただし、断るならしっかりと!思わせぶりは厳禁です。
アプローチがあってもその気がない場合は連絡先を聞かれても教えない、絶対断ること。職場内での人間関係が崩れたり、ストーカーになる可能性があります。用心が必要です!

